หรือโดนไล่ออกโดยไม่มีความผิด 6 ข้อตามมาตรา 119 แห่งพระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541
อ่านใหม่อีกที ในมาตรา 119 มีแค่ 6 เหตุผล แล้วทำไม JusThat บอกว่ามี 8 เหตุผลที่เลิกจ้างแล้วไม่ต้องจ่ายค่าชดเชย อยากรู้ไหม ถ้าอยากรู้ว่าอีก 2 เหตุผลที่เหลือมาจากไหน ก็ลองอ่านต่อด้านล่างได้เลย
ทั้งนี้ การเลิกจ้างโดยไม่จ่ายค่าชดเชยตามมาตรา 119 นี้ นายจ้างจำเป็นต้องทำหนังสือเลิกจ้างและระบุเหตุผลในการเลิกจ้างส่งไปให้ลูกจ้างด้วยนะ จึงจะสามารถนำเหตุผลในการเลิกจ้างนั้นไปอ้างเพื่อไม่จ่ายค่าชดเชยได้ ถ้านายจ้างไม่ทำหนังสือเลิกจ้างและไม่ระบุเหตุผล กรณีนี้นายจ้างจะต้องจ่ายค่าชดเชยให้ลูกจ้างตามที่กำหนดไว้ในมาตรา 118 วรรค 1 แม้ว่าลูกจ้างคนนั้นจะทำความผิดตามมาตรา 119 ข้อใดข้อหนึ่งจริง ๆ ก็ตาม
รู้หรือไม่?! คดีแบบนี้ฟ้องศาลด้วยตัวเองได้ ไม่ต้องจ้างทนาย!
JusThat บริการฟ้องด้วยตัวเอง
ค่าบริการปรึกษาเริ่มต้น 1,500 บาท
ประหยัดค่าทนายความได้หลายหมื่นบาท
รู้ไว้ใช่ว่า เงินประกันชีวิตไม่ใช่มรดก ไม่ตกทอดสู่ทายาท ตั้งแต่คลอดออกมาและอยู่รอดเป็นทารก คนคนนั้นจะมีสภาพเป็นบุคคล เมื่อมีสภาพบุคคลแล้วจะมีกองทรัพย์
พยานหมาย ทำอย่างไรเมื่อได้รับหมายให้ไปเป็นพยานศาล อย่าเพิ่งตกใจ ถ้าคุณได้รับหมายเรียกให้ไปเป็นพยานศาล JusThat ได้นำข้อมูล หลักการปฏิบัติตัวในฐานะพยานศ
รับช่วงสิทธิ คืออะไร รับช่วงสิทธิ คืออะไร มีความสัมพันระหว่างเจ้าหนี้และลูกหนี้อย่างไร JusThat จะพาไปหาคำตอบและทำความเข้าใจไปพร้อม ๆ กันในบทความนี้เลย
Bangkok, Thailand
Line @justhatapp
Bangkok, Thailand
Line @justhatapp
